Engagé durablement

Acteur majeur de l’habitat dans l’Yonne, Domanys affirme au travers de ses actions son attachement à la qualité et au confort de vie de ses locataires.  Au quotidien, nous œuvrons pour un habitat responsable en nous adaptant aux enjeux sociétaux, économiques et environnementaux dans un contexte global en constante évolution. Professionnels, résolument engagés et optimistes, nous affirmons notre rôle d’acteur local et social de proximité qui construit l’avenir avec ses parties prenantes.

Cliquez sur les flèches pour découvrir le contenu des actions :

Être une entreprise durable

Domanys entend agir au service des icaunais avec loyauté et responsabilité. 
La RSE (Responsabilité Sociétale d’Entreprise), telle qu’elle est mise en œuvre chez Domanys, privilégie des actions concrètes, quotidiennes et bénéfiques pour tous. D’abord pour nos clients locataires, et bien sûr, pour nos territoires et pour l’habitat en général : un habitat avec des services de Qualité répondant de manière appropriée aux besoins sociaux et locaux tout en étant respectueux de l’environnement. 

Notre démarche a fait l’objet d’une évaluation initiale selon le référentiel international ISO 26000 en octobre 2016. Elle a ensuite été reconnue fin 2016 par le label LUCIE®, label de référence en responsabilité sociétale d’entreprise.
 

Cliquez sur la grande image pour la voir en plus grand.

La RSE est, pour Domanys, une démarche collective, naturelle, pragmatique, réaliste et solidaire, qui produit des effets chaque jour, en impliquant chaque salarié et chaque administrateur dans son travail, dans ses gestes et comportements et en associant nos parties prenantes externes (locataires, partenaires institutionnels, collectivités, entreprises…).

Cliquez sur la grande image pour la voir en plus grand.

En 2020, à l’issue d’un audit réalisé fin 2019, nous avons conservé notre labellisation LUCIE® pour 3 ans supplémentaires. Ce renouvellement s’est accompagné de la remise de nos nouveaux engagements pour les années 2020 à 2022.
Les engagements pris pour 2020/2022 sont en adéquation avec notre plan stratégique d’entreprise et nos actions dans la continuité des 22 grands principes ISO 26000. Nous continuerons ainsi à déployer une politique responsable à l’ensemble de nos missions et à la promouvoir au sein de notre société de coordination IDELIANS. Le plan de progrès définit nos objectifs opérationnels pour chacun des 7 engagements stratégiques et des 60 objectifs opérationnels pour les 3 prochaines années.
 

Cliquez sur la grande image pour la voir en plus grand.